Nieuws

Hoe kunnen we het gesprek weer op gang brengen?

De mediationopleiding: in dialoog met een deelnemer

Wij openen onze deuren weer voor je!

Dialogue behaalt opnieuw NRTO-keurmerk

Nieuwe twinningprojecten versterken de rechtsstaat in Suriname

Kwaliteitstoetsen in de advocatuur op 1 maart 2020 van start

Regietheater: oefenen met praktijksituaties zonder rollenspel

B Corp certificering voor Dialogue: ondernemen als een force for good

Monique over conflicten op de werkvloer bij Nu.nl

Dialogue Alumni Event – juni 2019

Dialogue in Tijdschrift Conflicthantering

Dialogue doet mee met de Week van de Mediation

Positieve reacties Ronde Tafel Kwaliteitstoetsen

Genomineerden Patroon van het jaar 2018 bekend

Ronde tafel Kwaliteitstoetsen: Implementatie en organisatie

Samira Akbari studeerde succesvol af met Dialogue als bedrijfsmentor

Afstudeerstage Amira el Boussaïdi bij Dialogue succesvol afgerond

World Forum of Mediation Centres of UIA

Dialogue verwelkomt Rikkert Hein als accountmanager

Nieuwe gedragsregels voor de advocatuur

Inspiratiebijeenkomst ‘Van debat naar dialoog’

Symposium De waarde van de rechtsstaat voor de Surinaamse samenleving: Een verhaal van moed en hoop

Audit MfN op Basisopleiding Mediation Dialogue: hoogste kwalificatie – GOED

Dialogue zet zich in voor kwaliteitsbewaking Mediation

Impact door inzicht, Persoonlijk Leiderschap Programma

Nieuw aanbod op het gebied van ethiek en integriteit

Website Senior Legal Counsel Academy Live

Dialogue start met informatieavonden voor de Mediationopleiding en Coachopleiding

KNB en Dialogue zetten Notaris 2.0 Academy op

Nieuw in ons aanbod: Specialisatieopleiding familiemediation

Dialogue begeleidt met succes pilot mediation bij onderwijsgeschillen

De Olympische Spelen zaterdag van start: Gaat u ook voor goud?

Blog

Conflictmanagement voor het onderwijs

Conflict-tips deel 1: Hoe ga je om met verwijten?

Bemiddelen bij arbeidsconflicten? 3 Tips voor meer duidelijkheid

Succesvol coachen in 4 stappen

De beste boeken en een mooi cadeau van Dialogue

Ondernemen en Corona; crisis of kans?

Hoeveel kost een arbeidsconflict?

Vijf tips om de vrede te bewaren bij thuisquarantaine

In drie stappen van oud naar nieuw gedrag

De 5 voordelen van online intervisie

Online mediation? Zó bereid je je goed voor

Vijf vragen over online intervisie

Heb jij ook last van het ‘Prisoners dilemma’?

Iedereen aan de intervisie!

Deze boeken raakten ons: de boekentips van Dialogue

Succesvol zijn is vooral uzelf blijven ontwikkelen

Intervisie als instrument; must of ‘moetje’?

‘Stel je open, dan haal je er het meeste uit’

Eerst begrijpen, dan begrepen worden

Non-verbale communicatie beter inzetten in een gesprek

In dialoog met Sophie Keijser

10 tips voor het deelnemen aan een mediation

Whitepaper & Training Stressbehendigheid

Aandachtspunten bij de invoering van de Wet normalisering rechtspositie ambtenaren

Wat B Corp voor een advocatenkantoor betekent

Monique van de Griendt: Visie op een duurzame advocatuur

Maatschappelijk verantwoord ondernemen als langetermijnstrategie

‘Een cadeautje voor de medewerkers’ – Jelle de Jong over ons leiderschapsprogramma

Conflicten op de werkvloer oplossen door mediation

Conflictvaardigheid maakt van sturen leiden

In dialoog met Joost Maassen – Negotiation & Conflict Management Professional

Hoe blijf je een mentaal gezonde advocaat?

Wat is coachen op de werkvloer?

In dialoog met Wendy Schenk

Hier moet je op letten als je een coachopleiding zoekt

De 5 belangrijkste persoonlijke ontwikkeltrends van 2019

Soft skills, jouw succesfactor in 2019

#MeToo: creëer de randvoorwaarden om zo vroeg mogelijk de dialoog mogelijk te maken

DE OR: van conflict naar kans

Hoe is het gesteld met uw kennis en inzicht in financiële en economische aspecten?

What Might Artificial Intelligence Mean For Alternative Dispute Resolution?

Verantwoord en duurzaam ondernemen

Conflicten in de gezondheidszorg – Mediation?

Effectiever vergaderen – door dialoog sneller resultaat

Inspiratiebijeenkomst Van debat naar dialoog

Emotionele intelligentie (EQ): de kritieke succesfactor

High Impact Learning That Lasts (HILL)

Marc Delissen over onze Coachopleiding

Mediation en kwetsbare ouderen

Veranderen om te verbeteren

Arbeidsmediation: Hoe zit het nu eigenlijk met de vrijwilligheid?

Advocaten van de toekomst: liever π dan T-shaped?

Vertrouwen en het scheidingsproces

Dialogue actief in Griekenland

Publicaties

Steven Pont: ‘je eigen houding heeft enorme impact’

Ruzie op de werkvloer: ‘Conflict is prima, maar praat er daarna wel over’

Harder werken is niet de oplossing. Een goede advocaat zorgt voor zichzelf

Conscious contracts, leidraad voor toekomstgerichte mediators